Sehr geehrte Mitglieder, Fans, Partner und Sponsoren des Chemnitzer FC,

zunächst möchten wir uns als Vorstand herzlich bei Ihnen für Ihr Vertrauen bedanken und Sie darüber informieren, dass wir alle Eltern unserer Spielerinnen und Spieler in einem persönlichen Brief über die anstehende Neustrukturierung des Nachwuchsleistungszentrums (NLZ) informiert haben.

Die anhaltende Berichterstattung und offene Fragen zu den Veränderungen haben uns dazu veranlasst, nun noch detaillierter auf die Gründe und die Notwendigkeit dieser Neustrukturierung im Sommer 2025 einzugehen. Unser Ziel ist es, das NLZ zukunftsfähig zu gestalten und die langfristige sportliche sowie strukturelle Entwicklung des Vereins zu sichern. Dies ist unser grundlegendes Handlungsmotiv all der angestoßenen Veränderungen, um die Nachwuchsarbeit zukunftsfähig zu machen.

Allen Betroffenen und zum Teil langjährigen Mitarbeitenden wurden die anstehenden Veränderungen vorab von uns in persönlichen Gesprächen mitgeteilt – offen, wertschätzend und mit dem gebührenden Respekt für ihre geleistete Arbeit. Die Trainer des NLZ haben sich in einem gemeinsamen Termin am 3. März 2025 bereits im Laufe des März Klarheit gewünscht. Diesem Wunsch sind wir in Übereinstimmung mit unserem eigenen Interesse nachgekommen.

Gründe für die Neustrukturierung

Die Entscheidung zur Neustrukturierung des NLZ ist kein kurzfristiger Schritt, sondern das Ergebnis einer gründlichen Analyse der vergangenen Jahre. Im Zuge dieser Analyse haben wir festgestellt, dass in verschiedenen Bereichen unseres Nachwuchsleistungszentrums teils erheblicher Verbesserungsbedarf besteht. Unser Ziel ist es, die Ausbildung unserer Talente auch künftig auf höchstem Niveau sicherzustellen und bestehende Defizite gezielt und zeitnah anzugehen.

Mit Ulf Mehlhorn, dem bisherigen Leiter unseres Nachwuchsleistungszentrums, haben wir uns erfolgreich auf eine neue Position verständigt. Die Vereinslegende wird künftig als Trainer der U15-Junioren fungieren und somit seine langjährige Expertise und Verbundenheit mit dem Chemnitzer FC weiterhin einbringen, wofür wir sehr dankbar sind.

Leistungsentwicklung und Talentförderung

In den letzten fünf Jahren hat es kein Nachwuchsspieler des Chemnitzer FC geschafft, über die Regionalliga hinauszukommen. Für einen Verein, der als Regionalligist jährlich rund 900.000 Euro in den Nachwuchsbereich investiert, ist dieses Ergebnis nicht zufriedenstellend. Wir müssen uns das Ziel setzen, dass einzelne Talente aus unserem Nachwuchs regelmäßig in den Herrenbereich als echte Verstärkungen aufsteigen und idealerweise auch in höheren Ligen sportlich bestehen können.

Trainer- und Mitarbeiterstruktur

Es wurde festgestellt, dass die Strukturen im sportlichen Bereich nicht den Anforderungen eines modernen Nachwuchsleistungszentrums entsprechen. Dies betrifft vor allem die Teamarbeit, die Kommunikation mit Spielern und Eltern sowie eine gemeinsam gelebte Philosophie bei der Ausbildungsarbeit im Trainings- und Spielbetrieb.

Fehlende Strukturen im Scouting und der Talentidentifikation

Ein professionelles Scouting-System war bisher nicht etabliert. Ohne ein funktionierendes Scouting ist es jedoch nicht möglich, Talente in der Region frühzeitig zu erkennen, nachhaltig zu fördern und gezielt zu entwickeln. Wir arbeiten daran, diese Schwachstellen unter der neuen Nachwuchsleitung schnellstmöglich zu beheben und künftig ein strukturiertes Scouting im lokalen, regionalen und überregionalen Bereich zu etablieren.

Fehlende Ausbildungsphilosophie und Trainingsqualität

Es gab keine einheitliche Ausbildungsphilosophie und keine übergreifenden Spielprinzipien im NLZ. Künftig werden wir eine zentrale Orientierung für alle Trainer schaffen, um eine nachhaltige und professionelle Entwicklung der Spieler zu gewährleisten.

Organisatorische und finanzielle Defizite

In der Vergangenheit gab es zahlreiche organisatorische Mängel, die das tägliche Miteinander erschwerten. Dazu gehören unter anderem Verzögerungen bei wichtigen administrativen Aufgaben und eine unzureichende Transparenz bei der Budgetplanung. Auch die Überschreitung des vorgegebenen Budgets in der laufenden Saison hat uns zu sofortigen Maßnahmen gezwungen. Nur durch das aktive Eingreifen des Vorstandes und der Geschäftsstelle konnte größerer Schaden abgewendet werden, um die finanzielle Zukunft des Vereins nicht zu gefährden.

Ausblick und Ziele

Mit der Neustrukturierung wollen wir die Ausbildungsqualität im Nachwuchsbereich verbessern und die Voraussetzungen schaffen, dass unsere Talente in Zukunft wieder häufiger den Sprung in den Herrenbereich oder in höhere Ligen schaffen können. Dabei wird auch die Einführung klarer, professioneller Strukturen für das Scouting, die Trainerteams und die Kommunikation als eine lebendige und zeitgemäße Arbeitskultur eine zentrale Rolle spielen.

Unsere oberste Priorität bleibt die Förderung und Ausbildung von jungen Talenten, die sich mit dem Chemnitzer FC, unserer Stadt und der Region identifizieren. Nur mit einer klaren Ausrichtung und einer nachhaltigen Talententwicklung können wir sicherstellen, dass unser Nachwuchsleistungszentrum ein erfolgreicher Bestandteil des Vereins bleibt und auch in Zukunft talentierte Spieler hervorbringt.

Gemeinsam in eine erfolgreiche Zukunft

Wir bedanken uns bei allen, die diesen Weg mit uns gehen und sich weiterhin für die Förderung unserer Talente einsetzen. Wir sind überzeugt, dass wir mit der Neustrukturierung des NLZ eine solide Basis für die Zukunft schaffen, auf die wir in den kommenden Jahren erfolgreich aufbauen können.

Mit freundlichen Grüßen

Der Vorstand des Chemnitzer FC